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发布时间 2018-06-18 16:34    来源 常州晚报    编辑 贺菊花    责任编辑王小明
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  人才生态的打造首先在于聚力形成一流机制。浙江此次着重提出了三个机制:着力形成名利双收机制、鼓励创新机制、放权松绑机制。

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  聚力打造一流平台也是浙江打造人才生态最优省份的举措之一。浙江省已明确提出之江实验室、大科学装置、名校大院、产业创新能力建设行动,以一流平台集聚一流人才。其中值得一提的是西湖大学,该大学目标10年内集聚300名全球优秀师资,办成“家门口的斯坦福”。目前创办不到2年,已集聚了美国科学院院士施一公、耶鲁大学校长顾问许田等一批世界顶尖人才,签约了50位青年科学家,30余名已正式入职,创造了人才引进的“西湖现象”。,  此外,针对高端人才最关心的“关键小事”,浙江也致力于聚力提供一流服务。此次在房子、车子、孩子、本子上问题上,均有突破,为一流的人才生态助力。针对房子问题,明确高层次人才购买首套房可不受户籍限制。该省今年计划新建(新交付)1.9万套人才公寓。针对车子问题,非在杭“两院”院士、省特级专家可办理车辆进杭通行证,在杭高层次人才车辆竞拍由用人单位给予上牌补贴。针对孩子问题,高层次人才子女就学可由教育部门统筹安排。加快推进外籍人员子女学校建设,今年拟新建2家。针对本子问题,高层次人才落户不受年龄、住所条件等限制,配偶、子女可以随迁。针对票子问题,深化拓展人才服务银行,对国家、省“千人计划”专家分别给予最高1000万元、500万元的平价信用贷款。在浙江省股交中心设立国际人才板,为人才提供股权融资、上市辅导等服务,力争培育一批“独角兽企业”和“隐形冠军”。创设“人才保”业务,为高层次人才提供最高2000万元的授信担保。浙江还建立完善高层次人才联系服务制度,各级党政领导和人才工作领导小组成员“一对一”联系100名左右高端人才、100个左右人才项目。,  杭州6月6日电(记者 赵晔娇)国际顶尖人才、产业支撑人才、优秀青年人才,面向全球、面向未来,浙江亟需这三类人才。这是记者从6日在杭州举行的浙江高端人才集聚政策新闻发布会上获悉的。

,,  人才生态的打造首先在于聚力形成一流机制。浙江此次着重提出了三个机制:着力形成名利双收机制、鼓励创新机制、放权松绑机制。

  杭州6月6日电(记者 赵晔娇)国际顶尖人才、产业支撑人才、优秀青年人才,面向全球、面向未来,浙江亟需这三类人才。这是记者从6日在杭州举行的浙江高端人才集聚政策新闻发布会上获悉的。,2018人人操_人人碰_人人碰免费视频_人人摸_人人看_超碰在线_Cao,

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